Portage salarial pour Product Owner et Scrum Master

Product Owners et Scrum Masters interviennent souvent sur des transformations limitées dans le temps, avec une forte autonomie de conseil et de facilitation. Le portage salarial donne un cadre à cette activité.

Deux rôles, deux responsabilités

Le Product Owner organise la valeur et les priorités du produit. Le Scrum Master facilite le fonctionnement de l’équipe et aide à lever les obstacles.

Cadrer les attentes

Roadmap, backlog, rituels, indicateurs, parties prenantes, périmètre d’équipe et niveau d’autonomie doivent être clarifiés avec le client.

Un statut adapté aux missions de transformation

Le portage permet de tester ou développer une activité indépendante tout en conservant un contrat salarié et une gestion administrative déléguée.

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Questions fréquentes

Le portage convient-il à un Agile Coach ?

Oui, notamment pour les missions d’accompagnement, de diagnostic ou de transformation dont le périmètre et la durée sont définis.

Qui négocie le TJM ?

Le consultant reste autonome dans la négociation de son TJM avec le client. The Porters l’aide ensuite à lire l’impact de ce tarif dans la simulation.

Et pour votre cas à vous ?

Le simulateur The Porters vous donnera un premier ordre de grandeur, et un conseiller peut reprendre le calcul avec vos vrais paramètres. Les chiffres exacts, les frais et les conditions dépendent toujours de la mission.